职场背叛你的人叫什么，他背叛越彻底为什么呢

　　

职场上,什么样的同事最让人讨厌

　　一、恃才傲物、瞧不起同事的职场人

　　这类人是最让人讨厌的。本来大家认可、尊重你的工作能力、业绩，但在日常为人处世上能够让同事们感觉到你的不屑、不愿与之为伍的感觉。本来自己和大家一样都是同事，却好像自己高人一等一样。

　　本来自己也没有因为自己突出的能力、业绩被领导提拔，还瞧不上同事，这种人最容易让人瞧不起。

　　二、眼睛只朝上，根本懒得搭理同事的职场人

　　有些职场人，眼里只有领导、老板，造成个人的行为出现了极大的反差：见到领导或者老板时表现的热情、谦虚、恭敬甚至巴结、奉承。可私下与同事相处时，表现的却完全不同！脑子里除了强烈的巴结领导之外，对于同事们根本懒得去搭理或者连日常的人情世故都不意！

　　这种人，在所有的同事中是非常让人讨厌的。如果这类人还得到了领导的喜欢，那这种人就更容易让大家看着恶心了。当然了，这种行为也会进而影响到大家对领导的评价。

　　三、狐假虎威的职场人

　　这类人，可能是领导或老板的亲属，也可能是领导的某些裙带关系。也可能是通过日常的“努力”升的老板的喜欢、信赖。

　　在这种情况下，有些人就不知道自己是谁了！依仗着自己是老板的“自己人、红人”而在日常与同事们相处时有“嘚瑟”的表现，也可能表现为狐假虎威的以大欺小，也可能表现出来对于同事们的不屑一顾、蔑视、不愿与之为伍等等。

　　这种人在大家心目里是非常鄙视的。

　　四、杠精、杠头，总喜欢争，总喜欢挑出点儿毛病证明自己很牛逼的人

　　有些职场人，聪明过度、过头了。与同事相处过程中，别人不能张嘴，只要一张嘴说话，必定会挑出点毛病来！或者找出点儿反面案例来证明你说的某个观点、看法不完整、不全面、不专业。

　　其实这类人自己也不知道自己为什么会这样，但是只要和人闲聊，总是会不由自主的、习惯性的“找茬”。反正不显得他牛逼他好像就少二两肉一样。

　　这种人不仅职场中出现，网络上的表现更疯狂！只要是你提出一个观点来，一定会有这类人给你挑毛病。细想：谁说出一两句话能够严谨到没毛病、没有特例呢？这类人就是死抓住不放！这样他们就舒服了。

　　这类人，也是特别让人讨厌的。

　　五、背地里中喜欢说人坏话、给人负面评价的职场人

　　特别是那些背地里几乎把同事中的很多人都说了一遍的人！有事儿没事儿就喜欢在私下评论一下同事，找找各个同事身上的毛病、缺点或者不足之处。

　　这种同事，是比较令人讨厌的！谁能没有缺点呢？谁能没有做事时疏漏的地方呢？只要想找到别人身上的、自己不喜欢的、不符合个人标准的地方，一定能找到啊！

　　况且，总在私底下说别人，那也背不住在我们不在场的情况下说我们！这种人属于喜欢挑人毛病的“碎嘴子”。会非常招人讨厌。

　　还有些类似的情况，那就是喜欢说某些同事的纯私人问题。老鬼举个前两天的例子：有人在网络上提问，说自己的一个新同事，刚刚毕业每月工资才3000块，可却花费1000块买耳机！还问这种刚毕业的新人到底是什么心态？！

　　其实，这就属于一个闲着没事儿琢磨别人的典型案例。天天私下里谈这些和自己根本没一毛钱关系的事情，还带着对其他同事的不屑......这种人是非常讨厌的。

　　六、把自己包装的天衣无缝、非常完美，任何事情都能够找到让别人哑口无言的理由、借口的职场人。

　　大家共事，或许在工作过程中有衔接，也可能因为某些事务有互动。这些都非常正常。而有些职场人在遇到各种问题时，总把自己摘的干干净净！即使有他的问题，他也能找到一大堆的理由来证明不是自己的问题。反正是死不认账。甚至找出的一些理由能噎死人！还有些能够厚着脸皮做到无理搅三分，弄的其他同事经常碍于同事的面子而不愿意与其打交道，也尽量的不和这种人计较。反正让人非常的不爽。

　　

职场上最可能背叛你的是哪种人

　　职场就如波诡云谲的江湖，充斥着三教九流、各式各样的人，而传奇故事中那些背后捅刀的故事，在现实中同样也是数量众多。

　　这类同事平日里与人修好，却在未来的某个时刻而“反水”，中伤信任着他们的职场人士。

　　面对这种可能损人不利己的同事，职场人士防不胜防，唯有时刻留心、行事谨慎，才能避免被这类同事恶意伤害。

　　二、嫁祸甩锅的同事

　　职场中，嫁祸甩锅的事情屡见不鲜，同事推卸责任、肆意甩锅更是致命的灾区，谁都不愿去做这个“背锅侠”。

　　在团队需要这类同事的配合时投机取巧、耍小聪明，在公司论功行赏时过分积极、无功求赏；

　　在他的工作遇到挫折时推卸责任、乱扣帽子。

　　职场人士作为个体，在享有相应的薪资报酬，同时也要承担相应的责任，在失误犯错后付出相应的代价。

　　职场中的人际关系非常的微妙，面对这种嫁祸甩锅的同事，

　　职场人士仅仅是学会拒绝还是远远不够的，开阔眼界与扩大格局，学会灵活弹性处理关系才能从根源上彻底消除这个难题。

　　三、消极负面的同事

　　身处职场，积极乐观的态度可以帮助我们以更好的心态去面对工作生活，但是往往我们的身边也存在消极负面的同事。

　　他们就像是工作中的“精神垃圾场”，悲观厌世的消极情绪如水般溢出，不断制造出负磁场，可以说无论是什么事情，只要与他们粘连上，那么就会转化得阴郁至极。

　　如此的同事看似避开即可，其实同处一个工作环境中，情绪和思想本就是超越了个体本身，根本上就是避无可避。

　　光是对付那些消极负面的同事，就会无端消耗甚至榨干职场人士的正能量，同时也被染上负面的、情绪化的痼疾。

　　每个人的能量和精力都是有限的，在职场人士疲于应对那些消极负面的同事时，工作效率势必会受到负面影响，甚至是职场未来都会受到阻碍

　　

职场中你对人越好,他背叛越彻底为什么呢

　　身边总有很多人不知好歹。你对她真诚善良，但她明白你是在讨好她，尤其是下面三种人。你对她越好，他心里对你越抵触，越容易背叛你，所以这种人不能靠近。职场上，这样的人不在少数。他们不是靠自己的本事爬上去的，而是靠出卖别人，或者利用别人抬高自己，或者通过出卖别人，在领导面前立下了功勋。这样，他们获得了领导的青睐，也获得了领导的信任。对于这样的人，你对他越好，他收集的证据越多，他就会越仔细地看你负面的东西。他从你开始，一点防备都没有。就算想防范，也没办法。所以，这种人还是离他近一点比较好。他对你的了解会更少，你的风险也会降低。

　　这种人最大的特点就是，当你对他好的时候，他觉得理所当然，认为你对她不够好。你对她越好，她越挑你的毛病。他越说你有些地方没做好自己的工作，说白了就是抱怨你对她不够好，但是他们不会考虑他们怎么样。所以，对于这种人来说，你对她越好，她越是挑你的毛病，就越容易背叛你，背叛你的时候就没有善良可言。这种人最大的特点就是平时穿的很绅士。他和人说话很热情，和你打交道很大方。他求助的时候也很真诚，帮你的时候也很真诚。但他所有的真诚背后，都是为了达到他的目的，那就是充分利用你，获得你的信任，踩着你爬上去。

　　我们常说不怕坏事，怕坏人。如果事情没有做好，我们还有机会扭转干坤。不遇到好人，就万劫不复。所以，在职场上可以选择信任别人，也可以选择善良，但一定要有保护自己的能力。当这种人在职场上对他有用的时候，他就对你百依百顺。他要么请你吃饭，要么请你喝酒。总之他和你关系很好，就是为了和你学习技能，设置信息。一旦你对他失去价值，他们立马翻脸对着别人，甚至踩你脖子拉屎。你采取措施已经晚了，因为他知道你的优点，知道你的秘密，所以你帮不了他。

　　这种职场人喜欢道人的长短。当你当面问号的时候，一旦你转过身立刻说你不是，如果你同意他，那么他会原封不动地把你的话传下去。这个时候你得罪了一个人，他会在看笑话。所以，如果职场上你身边有这样的人，一定要小心，因为说不定他们把你卖了，你会帮他们数钱！在职场上，这种人喜欢当面说，背后说。他们经常说得很漂亮，但实际行动中却不动。他们总是大声说话以取悦他们的领导。一旦事情落到自己身上，他们就会改变自己的话。所以，当你在职场中身边有这种人的时候，一定要注意，因为这种人很重视利益，他们往往会为了利益牺牲你。鬼在这个世界上并不可怕，因为鬼不能害人，人可以害你，所以你不必害人，但你至少要有害人之心，防人之心，这样你的利益才能得到保障。